প্রতিষ্ঠানের কর্মীদের কাজের প্রতি আগ্রহী-উৎসাহী করার প্রক্রিয়াকে কী বলে?

Question

Accepted Answer

গ. প্রেরণা

ব্যাখ্যা: প্রেরণা হলো কর্মীদের কাজের প্রতি আগ্রহী ও উৎসাহী করে তোলার প্রক্রিয়া, যার মাধ্যমে তারা প্রতিষ্ঠানের লক্ষ্য অর্জনে স্বেচ্ছায় সর্বোচ্চ চেষ্টা করে। বেতন বৃদ্ধি, পদোন্নতি ও স্বীকৃতি এর উপায়। পরিকল্পনা, সংগঠিতকরণ ও নির্দেশনা ব্যবস্থাপনার অন্য কাজ।

**মনে রাখার কৌশল:** আগ্রহ ও উৎসাহ জাগানো = প্রেরণা।

**একই ধরনের প্রশ্ন:**
১. প্রেরণার একটি আর্থিক উপায় লেখো।
*উত্তর:* বোনাস বা বেতন বৃদ্ধি

ব্যবসায় উদ্যোগ প্রশ্ন

সম্পর্কিত প্রশ্ন